Karrierebrief.
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Ich habe über 10 Jahre praktische Führungserfahrung in verschiedenen Positionen und habe Einheiten mit mehr als 200 Personen verantwortet. Neben der direkten Führung war ich auch bereits vor dem Trend des mobilen Arbeitens durch eine deutschlandweite Verantwortung mit dem Thema Führung auf Distanz vertraut. Ergänzt wird meine praktische Führungserfahrung durch ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement und verschiedene Ausbildungen und Zertifizierungen als Coach und Trainer.
Zu meinen Kunden gehören vor allem privatwirtschaftliche Unternehmen, die öffentliche Hand sowie Krankenhäuser und Alten- und Pflegeeinrichtungen. Diese unterstütze ich im Schwerpunkt in den Bereichen Führungskräfte- und Teamentwicklung. Vor allem während Veränderungsprozessen, bei Konflikten und zur Steigerung der Wirksamkeit. Die Ausbildung und Begleitung von Nachwuchsführungskräften liegt mir besonders am Herzen und bei meinen Beauftragungen profitieren die Teilnehmenden und die Beauftragenden von meiner langjährigen praktischen Führungserfahrung. Langfristige Zusammenarbeiten bestehen vor allem im Bereich der Business Coachings für Leistungsträger:innen in den Firmen.
Durch unsere Zusammenarbeit wird neben der Wirksamkeit der Führungskräfte auch die Zufriedenheit im gesamten Team erhöht. Dieses führt nicht zuletzt zu niedrigeren Fehlzeiten und erhöht die Bindung Ihrer Mitarbeitenden.
Privatpersonen beauftragen mich bei Fragen zur persönlichen Karriereplanung oder wenn auch nach mehreren Jobwechseln eine stete Unzufriedenheit im Job besteht.
Wie kann ich dich unterstützen? Vereinbare gerne direkt einen kostenfreien Kennenlerntermin oder schreibe mir eine Nachricht. Ich freue mich auf unseren Austausch.
Ich möchte Menschen dabei unterstützen, ihre Berufung zu erkennen und zu leben. Hierfür ist es mir wichtig, dass die eigenen Stärken zur Aktivierung der persönlichen Ressourcen bekannt sind und genutzt werden. Dieses erreiche ich durch maßgeschneiderte und individuell gestaltete Coachings und Trainings. Ich hole Menschen an der Stelle ab, an der sie sich befinden und schaue gemeinsam mit ihnen in die gewünschte Zukunft und leite daraus Maßnahmen ab, die dazu führen, dass diese Zukunft erreicht wird. Alle Ergebnisse sind nachhaltig und messbar ausgelegt, damit jederzeit Transparenz zu unserer Zusammenarbeit besteht.
Um möglichst vielen Menschen diese Möglichkeiten zu bieten, konzentriere ich mich nicht nur auf Privatpersonen, sondern auch auf privatwirtschaftliche Unternehmen, die öffentliche Hand sowie Krankenhäuser und Alten- und Pflegeeinrichtungen. Mit Menschen, die ihre Ziele verfolgen, diese erreichen und sich selbst verwirklichen, haben Firmen und Behörden die besten Voraussetzungen, um auch für zukünftige Herausforderungen das richtige Personal an ihrer Seite zu wissen. Gleichzeitig steigern Sie die Zufriedenheit der Mitarbeitenden und reduzieren so die Fehlzeiten und binden Ihre Mitarbeitenden länger an sich.
Du fragst dich, warum ich dich duze? Ich habe in Gesprächen mit meinen Kund:innen festgestellt, dass die Mehrheit die Ansprache "per du" bevorzugt. Aus diesem Grund spreche ich auf meiner Website, in Mails und auf Social Media alle direkt so an.
Wenn dir im 1:1 das Sie lieber ist, dann spreche oder schreibe mich einfach entsprechend an, ich werde darauf Rücksicht nehmen und dich dann ebenfalls siezen.
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Umfangreiche Ausbildungen, Zertifizierungen und operative Führungserfahrung stellen die Qualität meiner Arbeit sicher.
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